L’azienda compie 30, 50, 100 anni. Oppure hai una storia vera che merita di essere raccontata: la crisi superata, il brevetto, la seconda generazione che prende in mano tutto. Hai pensato “facciamo un documentario”. E hai cercato quanto costa.
Ti diciamo le cifre, le fasi e un dettaglio che cambia tutto: il documentario aziendale di 40 minuti, bellissimo, viene proiettato alla cena di gala e poi muore su una pagina del sito con 300 visualizzazioni. La stessa storia, divisa in episodi e rilasciata come una serie, viene guardata. Il perché è il formato, non la storia.
Quanto costa fare un documentario aziendale
| Tipo | Durata | Costo tipico | Cosa comprende |
|---|---|---|---|
| Corto documentario | 8-20 min | 10.000-25.000 € | 2-3 giorni di riprese, troupe 3-5, interviste, montaggio, color |
| Docufilm aziendale | 40-60 min | 40.000-100.000 € | 5-10 giorni, regista, ricerca d’archivio, musica, post completa |
| Documentario per piattaforma | 80-90 min | da 1 a 3 milioni € | Unica (Netflix, 80 min): circa 2,25 milioni secondo QuiFinanza |
| Docu-serie aziendale latuaserie | 4-8 episodi x 6-10 minuti | da €12.000/stagione | Showrunning, 2-5 giorni di set, troupe 15-20 professionisti, post da film, piano di rilascio |
Stime di mercato italiane per le prime due righe. Le voci che pesano di più: giorni di riprese, ricerca e diritti d’archivio (foto e filmati storici vanno pagati o restaurati), musica originale, viaggi per seguire persone e luoghi.
Come si fa un documentario aziendale
- Ricerca. Interviste preliminari, archivio, individuazione dei personaggi e dei conflitti. È la fase che nessuno vuole pagare e che decide tutto.
- Trattamento. Il documento che dice che storia raccontiamo e con quale struttura. Un documentario senza trattamento è una raccolta di interviste.
- Riprese. Interviste in luce controllata, osservazione (seguire le persone mentre lavorano), riprese di copertura, archivio.
- Montaggio. Nel documentario il montaggio è la scrittura: settimane, con più versioni.
- Finitura. Color, sound design, musica, grafica, titoli.
Le fasi sono quelle di qualsiasi serie, le trovi per esteso in come fare una serie TV.
Il problema del documentario aziendale (e non è il costo)
Il documentario aziendale classico nasce per celebrare: l’anniversario, il fondatore, i valori. È un film per chi è già dentro. Lo guardano i dipendenti, i fornitori, la famiglia. È giusto che esista. Ma non porta clienti, perché non ha nessun motivo per essere guardato da chi non ti conosce.
In più ha un difetto di formato: 40 minuti in una volta. Online nessuno dedica 40 minuti a un’azienda. Il risultato tipico: proiezione alla cena, applausi, link sul sito, 300 visualizzazioni in un anno.
Perché la docu-serie funziona dove il docufilm muore
Stessa storia vera, stessa troupe, stessa qualità. Tre differenze:
- Episodi da 6-10 minuti invece di 40 minuti: si guardano in pausa pranzo, si condividono, si finiscono.
- Rilascio a stagione: un episodio a settimana crea attesa e discussione. Il docufilm si consuma in una sera.
- Racconta, non celebra: la docu-serie segue persone e problemi veri, in tempo reale. Il cliente difficile, la consegna impossibile, la gara. È quello che la gente guarda la sera, applicato alla tua azienda.
Con latuaserie: da €12.000/stagione, 60 giorni, troupe di 15-20 professionisti, diritti tuoi. E se vuoi anche il film per la cena di gala, dagli episodi si monta in una settimana. Vedi serie TV aziendale: cos’è e come si fa.